扎實開展主題教育 推動學校高質量發展

2023-08-19 作者：黨委宣傳部 來源： 瀏覽次數：0

主題教育以來，南昌工學院牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面覆蓋抓學習、帶著問題去調研、刀刃向內深檢視、上下聯動促整改，在按要求完成“規定動作”的同時，力求做出特色、亮點。

堅持“四個結合”，舉辦專題讀書班。5月4日-10日，學校舉辦主題教育專題讀書班，堅持“統+分”結合、“內+外”整合、“紅+藍”融合、“知+行”復合，做到學校黨委、二級黨組織、支部三級串聯，綜合“請進來+走出去”“校內學+校外學”等方式，形成校內外專家聯講、校內外學習聯動的生動局面，在深學細悟篤行中不斷增進黨員干部對黨的創新理論的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同。學校扎實舉辦主題教育專題讀書班的做法被新華社、人民網和主題教育官網報道。

舉辦紅色講堂開展紅色走讀，推動理論學習入心踐行。5月初，舉辦《祖國不會忘記：學思想 擔使命》“紅色講堂”，邀紅軍后代曾志之孫石草龍、革命先烈劉光典之子劉玉平來校講述紅色故事和革命傳統；7月中旬，組織70余名黨員干部赴貴州遵義開展“重走長征路，奮楫再出發”主題教育實踐研學活動，邀請遵義市委黨校尹瑞華教授講授“遵義會議與遵義會議精神”專題講座，組織到婁山關大捷舊址、遵義會議會址等地開展紅色走讀、重溫入黨誓詞；暑期組織20余支文明志愿服務隊深入全省各地開展紅色走讀，宣傳宣講黨的創新理論，學�！皩W習強國”平臺每日人均積分長期保持在36分以上，在全省高校始終排名第一。

深度調研“體檢”，推進高質量發展。7月份以來，校長康燦華帶隊緊緊圍繞高質量應用型人才培養和本科教育教學審核評估工作，利用7天時間10余次深入到各二級學院和職能部門開展調研，對各項工作進行全面“體檢”，組織召開學校第四次教學工作研討會，針對人才培養相關問題、薄弱環節，建立健全人才培養“全鏈條”質量標準和規范。近期，學校獲第十三屆全國大學生電子商務“三創賽”全國總決賽特等獎等國家級獎項7項，獲第十八屆“挑戰杯”江西省大學生競賽三等獎5項，獲得的國家級獎項刷新了學校記錄。

做到“師生所盼、南工即辦”，抓好民生項目落實。堅持“以生為本、以師為尊”，做到“師生所盼、南工即辦”。關心教師，增加投入近百萬元提高教職工公積金繳存比例，投入14.9萬元為每名教職員工發放生日卡，追加30余萬元改進教工用餐標準；關愛學生，利用暑期對老舊學生宿舍、教室等進行改造，新增自習室座位2000余個，免費開辦暑期考研輔導班，不斷增強師生群眾獲得感、幸福感、安全感。

抓好“促就業、擠水分”專項整治。把畢業生就業工作作為“民生工程”“一把手工程”，深化產教融合、校企合作，校領導帶隊赴江西各地市和浙江、廣東、海南等地開展訪企拓崗促就業專項行動32次，充分發揮校友資源，走訪用人單位164家，舉辦各類線上線下招聘活動160余場，提供就業崗位1.47萬個，做到崗位推送不斷線、就業指導不減弱、重點幫扶不放松。學校訪企拓崗促就業的相關做法被省委主題教育簡報第19期刊發。

扎實整改整治，建設平安校園。聚焦平安建設、食品安全、服務質量、工作作風，開展“專題大調研、情況大排查、作風大整頓、平安大創建”實踐活動，大力弘揚黨的光榮傳統和優良作風，統籌發展與安全，深入一線察實情、謀良策、轉作風、解難題，通過專項整治整改，做到底數清、情況明、工作細、整改實，營造勤廉的校園氛圍和良好的政治生態。

堅持立行立改，固化學習成果。堅持“當下改”與“長久立”相結合，圍繞推動發展建立健全人才培養“全鏈條”質量標準和規范，制定修訂《推進學校高質量發展實施方案》《高質量人才應用型人才培養體系建設方案》等39個配套文件方案、管理規定；圍繞排除風險隱患、加強平安校園建設制定修訂《南昌工學院教職工違規違紀處理規定》《南昌工學院少數民族學生課程成績管理辦法（試行）》等10個制度文件；圍繞加強黨建思政工作、促進規范發展修訂出臺《進一步加強輔導員隊伍作風建設的意見》《思想政治工作和意識形態工作例會制度》等相關方案制度19個。

注重宣傳引導，營造濃厚氛圍。充分運用各類學習宣傳平臺和陣地，大力宣傳黨中央和省委有關部署要求，及時總結宣傳推廣好做法、好經驗、好典型。委廳主題教育簡報先后3次刊發學校有關做法，學校編發主題教育簡報23期、撰寫主題教育相關新聞通訊稿件89篇，被省級以上媒體轉載報道54篇。近期，學校團學新媒體運營中心被中國青年報社、中青校媒評為“2022-2023年度全國影響力高�？梢暬�融媒團隊”，全國高校僅30家團隊獲評該稱號。(供稿/黨委宣傳部  審核/田武）